销售商们一见形势不对,急忙打电话来退货。
所有的加工厂全部自行停产,派专人来公司要钱。
银行也发来紧急函,追问公司是否有能力支付下个月的贷款。
并未购买烘干机的消费者也来退货,胡搅蛮缠的行为让客服们身心俱疲。
仓库堆满了待安装的半成品。
一切似乎又重新回到了原点。
甚至比熊小乐来之前更糟糕。
等待美丽公司的除了巨额赔偿,还有破产倒闭......
整个公司陷入一片黑暗,员工头顶看不到一个彩色光圈,全是暗色系。
熊小乐已经急得几夜没睡好,除了担心自己考不过之外,她更担心美丽公司的员工。
她喜欢看到他们开开心心来上班的样子,喜欢他们悄摸摸偷看自己的小动作,更喜欢听他们在社交平台夸赞美丽的产品。
新闻报出后的第七天,熊家第一时间和美丽公司划清了界限,对外宣布美丽公司是熊小乐的个人资产。
在这之前,熊连曾给熊小乐发了一条信息,希望她同意和项氏的联姻。
若同意联姻,熊家会立即给美丽公司注资一千万,同时,请最好的律师团队帮她打赢这场官司。
熊小乐终于明白熊家为何会派自己来当美丽公司的董事长。
她一口回绝了熊连的“好意”。
考试宝典上的学长学姐们都提到过,考试的最难点是在大危机来临时,要从中找到隐藏在危机之后的“钥匙”。
她不觉得联姻是这把“钥匙”。
钥匙”是通过考试的关键。
这个高难考点,完美阐述了经营学六大重要原则中的“时刻在危机中寻找生机”的原则。
为了支付银行的贷款、工厂和销售商的欠款,熊小乐卖了自己的公寓,住到了公司。
她向公司全体人员发出公告:
【想离开公司的员工,现在可以直接去人事部口头申请,无需提交辞职报告。
公司会在两天内结算好离职人员的工资,并加付三个月的工资作为补偿。】
此话一出,很多人申请了辞职,连销售部副主管都走了。
没多久,熊小乐便成了一无所有的穷光蛋。
美丽公司地面上的三座建筑物,不够偿还银行的借款,更别提员工的工资。
她撑着的毛茸茸大脑瓜,不住地叹息,剩余员工的离职工资,现在也没有了!
最后,留在公司没走的,只剩四十四人。
其中两人还是食堂的朱家厨师……
他们觉得如此善待员工的老板,结局不该是这样,他们留下来是希望看到美丽公司有一个美丽的结局。
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